Закон предусматривает выплату пособия самозанятым при соблюдении ряда условий. Особую роль здесь играют следующие факторы:

• перечисление добровольных взносов;
• работа в найме по трудовому договору;
• оформление ИП.

Разберемся, в каких случаях плательщик налога на профессиональный доход (НПД) может рассчитывать на оплачиваемый больничный.

Самозанятый перечисляет добровольные взносы на социальное страхование

Возможность получать социальные выплаты от государства появилась в 2026 году в рамках Закона 456-ФЗ от 15.12.2025. Система действует в тестовом режиме до конца 2028 года и направлена на финансовую поддержку частных специалистов в период временной нетрудоспособности.

В чем заключается новый механизм?
1. Самозанятый направляет заявление в СФР (с помощью приложения «Мой налог» или портала «Госуслуги») и указывает выбранный тариф: 35 или 50 тысяч рублей. Это условный доход, исходя из которого рассчитываются взносы и будущие выплаты при наступлении страхового случая.

2. Гражданин переводит ежемесячно 3,84% от выбранной суммы, то есть 1 344 или 1 920 рублей. Также допускается единовременное перечисление за полгода или за год.

3. После того как человек оплатил взносы минимум за 6 месяцев, у него возникает право на получение пособия. Величина зависит от следующих факторов:

• страховой стаж. В него включают работу по трудовым и гражданско-правовым договорам, а также периоды, когда специалист самостоятельно платил взносы за себя;
• выбранная база;
• срок уплаты взносов.

4. В случае болезни человек обращается к врачу и оформляет лист нетрудоспособности. Затем он подает в Социальный фонд заявление на перечисление.

Особенности программы:

• самозанятый получает выплаты при заболевании, травме и уходе за больным членом семьи. На пособие по беременности и родам и уходу за ребенком до 1,5 лет новый порядок не распространяется;
• в программе могут участвовать только те плательщики НПД, для которых самозанятость – единственный источник дохода.

Самозанятый работает по трудовому договору

Наиболее простой вариант. Выплаты, в том числе декретные, перечисляет работодатель и Социальный фонд. То есть, когда человек совмещает самозанятость с работой в найме, он получает пособие как обычный штатный сотрудник.

Самозанятый оформил ИП

Индивидуальный предприниматель вправе выбрать один из двух способов.
1. Участие в новой программе для плательщиков НПД по приведенному выше алгоритму.
2. Добровольное страхование в рамках Закона 255-ФЗ от 29.12.2006. В данном случае человек может получить пособие, если уплачены взносы за предыдущий год.
У такого страхования есть существенное преимущество: здесь предусмотрены декретные выплаты. Практика показывает, что этой возможностью активно пользуются будущие мамы.

Пособие при рождении ребенка Социальный фонд перечисляет на банковский счет одного из родителей. Статус самозанятости никакого значения не имеет.

Специалисты аутсорсинговой компании ответят на вопросы предпринимателей, помогут разобраться в социальных гарантиях, предоставляемых государством, и выбрать подходящий вариант.