Небольшие компании могут быть освобождены от лишних бумаг и некоторых штрафов

С 4 июля 2016 года в силу вступили поправки, внесенные в КоАП Федеральным законом №316-ФЗ от 03.07.2016. Согласно им, на небольшие компании штраф за первое административное нарушение не будет начисляться.

Также начиная с 1 января 2016 года для микро-компаний создаются льготные условия по ведению документации. Для таких организаций перестанет быть обязательным составление некоторых актов, вроде правил внутреннего распорядка. Это отражено в Федеральном законе № 348-ФЗ от 03.07.2016.

Градация компаний определяется законом:

— Микро-компании — с количеством работников менее 15 и доходом менее 120 млн. рублей;

— Малые компании — с количеством работников менее 100 человек и годовым доходом менее 800 человек;

— Средние компании — с количеством работников от 101 до 250 человек и доходом не более 2000 миллионов рублей.

Доля участия других организаций в них не должна превышать 49%.

Подробнее о штрафах

Первые ошибки, допущенные малыми и средними компаниями при бухучете, могут освобождаться от административных штрафов. Вместо штрафов с 4 июля 2016 года будет выписываться письменное предупреждение (несмотря на то, что в КоАП такое наказание не предусмотрено).

Но от штрафа освобождаются не все нарушения. Наказывается предоставление ложных сведений об иностранцах в полицию и некоторые другие, которые перечислены в ст 4.1.1 часть 2 КоАП РФ.

Также штрафа не избежать, если допущенное нарушение причинило вред здоровью или жизни людей, имущественный ущерб, повредило окружающей среде. Пример — нарушение правил безопасности, приведшее к пожару, в котором имеются пострадавшие.

Документальные послабления

Микро-предприятия с начала 2017 смогут не оформлять графики смен, положения об оплате, внутренний распорядок, другие акты для внутреннего использования.

Типовой бланк трудового договора, в который будет необходимо вносить условия работы, будет разработан Правительством РФ до конца года. Планировалось освободить микро-предприятия от обязанности ведения трудовых книжек, расчетных листов и составления графика отпусков, но пока эти нововведения не приняты. И в 2017 году они будут обязательны.

← Вернуться к списку вопросов

Задать свой вопрос




Хотите стать нашим клиентом?
Есть три простых способа сделать это!

Заполните форму обратной связи
Ваше имя
Ваш e-mail
Ваш комментарий
Закажите обратный звонок, и с вами свяжется наш специалист в удобное для вас время
Ваше имя
Телефон
Время с до
Свяжитесь с нами любым другим удобным вам способом или посетите наш офис
Телефон+7-495-589-54-09
Skype yapparovb
Адрес
г. Москва, ул. Орджоникидзе, 11
Мы работаем с пн. по пт.
с 9 до 18 часов
X

Закажите обратный звонок, и с вами свяжется наш специалист в удобное для вас время

Ваше имя
Телефон
Время с до
X

Заполните форму обратной связи

Ваше имя
Ваш e-mail
Ваш комментарий